推进战略落地 助力长远发展 ——吉林水投举办“十三五”发展战略规划成果宣贯培训
发布时间：2017-10-24
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10月23日，“十三五”发展战略规划成果宣贯培训在集团公司开班。培训旨在为促进集团公司各级员工尽快熟悉公司发展战略规划内容，深度了解掌握集团公司近、中、远期的发展目标、实施路径、重点任务，树立全新发展理念，进一步统一思想，形成发展合力，确保集团公司“十三五”发展战略规划顺利落地实施。
徐海涛董事长在开班讲话中指出，集团公司新一届领导班子到任以来，立足当前实际，着眼长远发展，实施了一系列重大举措，包括编制十三五发展战略规划、投融资规划和企业文化战略等三大战略，实施“制度建设年”、“管理提升年”活动等等，目的在于规划集团公司“十三五”时期发展蓝图，完善管控体系建设，提升综合管理水平，提高市场竞争和抗击风险能力，加快推进现代企业运营管理体系建设，为集团公司实现健康长远发展提供有力保障。
徐海涛强调，十三五发展战略规划是各位专家和水投集团全体员工共同的智慧结晶，是指导和引领集团公司“十三五”发展的总纲领，是最科学、最精准的“时间表”和“路线图”。落实集团公司“十三五”规划，是集团公司每一名员工的责任，希望大家通过本次培训尽快掌握规划内容，做到内化于心、外化于行，全员发力推动规划落地生根。
咨询服务单位上海华彩管理咨询有限公司执行董事、总裁白万纲先生和副总裁周傅峰先生先后授课。苏金波总经理主持开班仪式，集团公司高管、中层及各部室相关业务人员，各分子公司领导班子成员、中层及相关业务人员130余人参加培训。
（供稿：集团办公室 陈金福）
