12月27日，集团公司组织召开年度财务工作会、预决算布置会及培训会，总结2023年度财务工作开展情况，对预决算及2024年度主要财务工作进行了部署，并开展集中培训和业务测试。会议由集团公司财务融资部部长张晓坤主持，集团公司党委委员、副总经理于安东出席会议并讲话。

会上，各子公司分管财务工作副总经理（总会计师）围绕集团公司“十强”重点工作进行了年度财务工作述职，地方水电集团及水工局公司分别就财务共享中心、责任成本管理试点工作作经验介绍。

会议从“效果好、后劲足、强规范、重创新、保运行”五个方面对2023年财务工作完成情况给予肯定，分析总结当前财务工作存在的不足，并对下一步财务工作提出五点要求。一是有效发挥财务支撑作用，持续加强财务预测分析能力，为公司决策提供准确的财务数据支撑。二是继续加强会计队伍建设，选树优秀人才，通过完善考核奖惩机制，提高财务队伍综合素质。三是引入现代财务管理手段，2024年全面启动司库体系建设，在集团公司层面推进财务共享中心工作，责任成本管理辐射所有二级子公司。四是夯实财务基础工作，进一步摸清主要子公司底数，提高财务数据准确性，对财务异动进行分析和预警。五是树立“大财务”管理理念，集团上下加强工作配合，坚持“一盘棋”思想，各子公司要做到“有格局、守纪律、听招呼”。会议强调，财务工作任重道远，要进一步加强原则性、细致性、系统性，做到“出经验、出人才、出效益”，通过二到三年时间努力达到省属一流。

随后，就如何做好当前集团公司财务工作，对参会人员进行了业务培训。张晓坤从加强职业道德的重要性入手，结合今年财政部印发的《会计人员职业道德规范》，就如何强化职业道德建设、预防职务犯罪，与参会人员分享了个人感悟，并要求各子公司开展以“三坚三守”为主题的职业道德教育，做到逢会必讲、逢检必督、逢考必出，筑牢职业道德底线。

财务融资部王冬梅、王雪峰分别对2024年预算注意事项、2023年决算注意事项进行讲解。吉林中天税务师事务有限公司专家受邀讲授企业涉税实务相关内容，针对当前各项税费优惠政策、热点问题进行了详细解析。

会议最后，集团公司财务融资部组织61名主会场参会人员进行财务业务考试，本次考试为集团公司组织的首次内部财务人员考试，考试内容区分板块、区分职务、区分业务，针对不同岗位人员制定个性化考卷，通过测试充分了解各层级财务人员业务素质，为下一步完善财务梯队建设、明确培训方向奠定了基础。

本次会议采取主会场+分会场、现场与视频相结合方式，财务融资部全体人员，各子公司分管财务工作副总经理、总会计师、各级财务部门负责人及会计人员共127人参加会议。

供稿：财务融资部