2024年6月21日，集团公司为期4天的优秀年轻干部培训班顺利结束，第一、二、三批优秀年轻干部108人参加培训。集团公司党委副书记、工会主席邹艳秋主持交流座谈会，党委委员、副总经理王国彦出席结业式并以“年轻干部要懂规矩、善思考、肯担当、明是非”为题专题授课。

本次培训聚焦年轻干部综合素质和业务能力的全面提升，致力于为集团公司改革发展提供干部储备和人才保障，共设置15次课程，包括集团领导专题课2次、政治理论课2次、现场教学课2次、沙盘演练课2次、业务技能课1次、视频教学课5次以及交流座谈会1次，涵盖了习近平新时代中国特色社会主义思想、《中国共产党纪律处分条例》、意识形态、安全生产、文字综合、业务技能等全方位、多方面年轻干部涉及能力，既有理论讲授、又有现场教学，还设置了沙盘演练、视频教学，同时还召开了交流座谈会，为年轻干部交流工作心得、品味生活感悟提供了很好机会。

邹艳秋在座谈会上表示，举办这次培训班，是集团公司适应改革发展需要，全面加强年轻干部建设、选拔、培养新途径、促进年轻干部成长的有益渠道，希望全体学员要学思践悟，坚定理想信念，牢记初心使命，坚定政治立场，提升政治素养和使命感；要精益求精，强化业务能力，在工作中不断学习、不断进步，不断实践、不断创新，将学习成果转化为实际工作成效；要真抓实干，持续创造创新，严格要求自己，在工作中持续加力加压，扎实推进各项工作任务落地见效。

王国彦在授课中，勉励年轻干部要重品行、懂规矩，德才兼备，以德为先，明理守信，遵规守距，守住底线；要会学习、善思考，掌握有效的学习方法，深入探究知识背后的原理和逻辑，善于运用发散思维，深入具体研究思考问题；要肯吃苦、敢担当，养成良好的工作习惯，耐得住寂寞、抵得住诱惑、扛得住压力；要知进退、明是非，摆正心态，合理处理矛盾，正确对待自己、对待他人、对待组织，立志做大事，忠于职守、忠于事业。

通过4天严肃紧张而丰富多彩的培训教学，年轻干部全面掌握了基本的政治理论和业务知识，汲取了丰富的工作技巧和生活态度，展现了良好的学习态度和团队合作精神，大家纷纷表示，下一步将努力把培训中学到的知识融会贯通，运用于实际工作，不断完善，持续提升，为集团公司高质量发展贡献力量。

供稿：人才创新发展院